基于企业战略的宽带薪酬设计与福利方案-技术课-IT云课-中培伟业

基于企业战略的宽带薪酬设计与福利方案 04:33:18: 0.1.开篇00:10:48; 1.1.科学设计薪酬八步法(1)00:22:55; 1.1.科学设计薪酬八步法(2)00:13:43; 2.1. 结合本企业状况解析00:01:03; 3.1.工资表的组成与调整00:05:19; 4.1.薪酬管理制度四张表00:18:36; 5.1.宽带薪酬设计的技术00:21:46; 6.1.世界上著名的岗位评估00:21:16; 7.1.手把手教会你海氏评估00:08:55; 8.1.演练：每组选择本企业两个岗位(1)00:11:29; 8.1.演练：每组选择本企业两个岗位(2)00:20:10; 8.1.演练：每组选择本企业两个岗位(3)00:19:23; 8.1.演练：每组选择本企业两个岗位(4)00:19:34; 9.1.交付：每组案例岗位的薪酬绝对值00:01:47; 10.1. 对内公平00:08:26; 11.1.对外具有竞争力00:30:23; 12.1.公司成本管理00:09:41; 13.1.对员工的激励(1)00:09:29; 13.1.对员工的激励(2)00:18:35

课程系统讲解宽带薪酬设计步骤、调薪机制与福利策略，帮助HR与管理层解决薪酬管理中的常见难题，建立对外具有竞争力、对内公平激励的薪酬体系。

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